{"id":49686,"date":"2022-03-22T19:55:52","date_gmt":"2022-03-22T22:55:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.centraldenoticias.com.ar\/?p=49686"},"modified":"2022-03-22T21:25:21","modified_gmt":"2022-03-23T00:25:21","slug":"aoma-llego-a-un-acuerdo-paritario-con-las-cementeras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cdnoticias.com\/index.php\/2022\/03\/22\/aoma-llego-a-un-acuerdo-paritario-con-las-cementeras\/","title":{"rendered":"AOMA lleg\u00f3 a un acuerdo paritario con las cementeras"},"content":{"rendered":"

El acuerdo salarial fue comunicado desde el Secretariado Nacional de la Asociaci\u00f3n Obrera Minera Argentina. El incremento es de un 48% anual. Los detalles.<\/p>\n

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Tras semanas de negociaciones, que incluyeron contrapuntos al nivel de anunciar un paro total nacional<\/a> y una denuncia penal por parte de Loma Negra<\/a>, AOMA y la Asociaci\u00f3n de Fabricantes de Cemento Portland llegaron a un acuerdo en el marco de la paritaria 2022.<\/strong><\/p>\n

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La novedad fue dada a conocer desde el Secretariado Nacional de la Asociaci\u00f3n Obrera Minera Argentina, que lidera el olavarriense H\u00e9ctor Laplace. En la circular se expres\u00f3 que \u201clos trabajadores comprendidos en las Convenciones Colectivas de Trabajo del cemento N\u00b0 53 Y 54\/89 percibir\u00e1n un incremento salarial del 17 % con vigencia hasta el 30 de abril\u201d, algo que cobra vigencia a partir del pasado 1 de febrero.<\/strong><\/p>\n

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Adem\u00e1s, se expres\u00f3 que \u00a0\u201cdesde el 1 de mayo tendr\u00e1n un aumento del 11 %, con vigencia hasta el 31 de julio, el cual no ser\u00e1 acumulativo\u201d.<\/strong><\/p>\n

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Tambi\u00e9n las partes acordaron que desde el 1 de agosto se incorporar\u00e1 al salario \u201cun aumento del 10 % con vigencia hasta el 30 de octubre\u201d y, por \u00faltimo, a partir de noviembre \u201clos salarios tendr\u00e1 un incremento del 10 % con vigencia hasta el 31 de enero del2023\u201d. \u201cAmbos porcentajes tampoco ser\u00e1n acumulativos\u201d, se aclar\u00f3.<\/strong><\/p>\n

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Vale dar cuenta que gremio y empresas acordaron establecer una cl\u00e1usula de revisi\u00f3n para el mes de noviembre<\/strong>, como as\u00ed tambi\u00e9n \u201cque no se descontar\u00e1 el premio por presentismo que se otorga en las distintas plantas en virtud a las medidas de fuerza dispuestas por AOMA\u201d.<\/strong><\/p>\n

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La entidad gremial detall\u00f3 en su misiva que \u201catento a estos incrementos queda cerrada la paritaria del a\u00f1o 2022 con un incremento salarial del 48% anual<\/strong> y dejando sin efecto a partir de la presente comunicaci\u00f3n las medidas dispuestas en otras circulares\u201d, en referencia a las medidas de fuerza dispuestas con anterioridad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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