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<\/p>\nComenz\u00f3 a dictarse el viernes encabezada por el secretario general, Jos\u00e9 Stuppia. La jornada se centr\u00f3 en la normativa que rige las relaciones laborales de los municipales con \u00e9nfasis en la lucha para lograr avances significativos en los salarios y las condiciones laborales.<\/p>\n
La Comisi\u00f3n Directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Olavarr\u00eda (STMO) puso en marcha en la ma\u00f1ana de este viernes un ciclo de capacitaciones gremiales dirigido a su Cuerpo de Delegados y Delegadas.<\/p>\n
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La jornada inaugural estuvo enfocada en el marco normativo que rige las relaciones laborales de los trabajadores y trabajadoras municipales con su empleador, con especial hincapi\u00e9 en la intensidad y la magnitud de la lucha desplegadas en los \u00faltimos a\u00f1os para conseguir plasmar avances significativos en los salarios y las condiciones laborales.<\/p>\n
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La capacitaci\u00f3n se inici\u00f3 en el Complejo Sindical Recreativo liderada por el secretario general Jos\u00e9 Salvador Stuppia, la secretaria de Organizaci\u00f3n Marisa Luna, el secretario de Finanzas Marcelo D\u00edaz y la secretaria de Administraci\u00f3n y Actas Luisina Stuppia.<\/p>\n
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Se inform\u00f3 desde la entidad gremial que \u201cse brindaron detalles, explicaciones y se reforzaron conceptos respecto de la Ley 14.656 de Relaciones Laborales y Negociaci\u00f3n Colectiva de los Trabajadores Municipales de la Provincia de Buenos Aires, en la que el STMO tuvo una fuerte incidencia a la hora de su sanci\u00f3n, tanto por su trabajo en el texto normativo superador como en la lucha que se realiz\u00f3 en las calles y en la discusi\u00f3n medi\u00e1tica y pol\u00edtica\u201d.<\/p>\n
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Se record\u00f3 que \u201cesta ley vino a derogar y suplantar la Ley 11.757 que flexibiliz\u00f3 y conden\u00f3 al sector en la d\u00e9cada del 90, cuando el neoliberalismo recort\u00f3 derechos, derrib\u00f3 conquistas hist\u00f3ricas y someti\u00f3 a los trabajadores y trabajadoras municipales al autoritarismo del poder de turno\u201d.<\/p>\n
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Con ese esp\u00edritu, los dirigentes del STMO buscaron \u201cremarcar y resaltar todos los avances alcanzados despu\u00e9s del horror de la \u00faltima dictadura c\u00edvico militar y del retroceso que tras la reapertura democr\u00e1tica signific\u00f3 la d\u00e9cada del \u201990\u201d.<\/p>\n
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En el a\u00f1o 1995 la Legislatura bonaerense sancion\u00f3 la Ley 11.757 que comenz\u00f3 a regir el 1 de enero de 1996. Esta ley fue la flexibilidad laboral del neoliberalismo de los 90 sobre los trabajadores municipales de toda la Provincia y estableci\u00f3 un r\u00e9gimen laboral unilateral y de trabajo precario.<\/p>\n
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Hasta su sanci\u00f3n, el trabajo municipal se reg\u00eda por ordenanzas locales en la mayor\u00eda de los municipios, y por el Decreto Ley 207 en los menos que no contaban con Ordenanza al respecto. Este Decreto Ley, m\u00e1s all\u00e1 de su establecimiento por la \u00faltima dictadura c\u00edvico militar era mucho m\u00e1s benigno que lo que result\u00f3 la 11.757.<\/p>\n
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\u201cDe ah\u00ed venimos, hagamos memoria compa\u00f1eros. S\u00ed, se\u00f1ores y se\u00f1oras, de tan abajo venimos, de condiciones tan indignas para los trabajadores y trabajadoras. Y recordemos lo que nos ha costado ponernos de pie y avanzar hasta ac\u00e1\u201d, dijo Jos\u00e9 Salvador Stuppia.<\/p>\n
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\u201cEsto no fue m\u00e1gico, esto demand\u00f3 mucho trabajo, mucho esfuerzo, mucha pelea. Detr\u00e1s de cada derecho de los que gozamos hoy hay much\u00edsima lucha nuestra y de tantos otros compa\u00f1eros y compa\u00f1eras. As\u00ed que tenemos que estar m\u00e1s firmes que nunca para defender esas conquistas e ir por m\u00e1s derechos\u201d, dijeron los miembros de la conducci\u00f3n del STMO.<\/p>\n
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En ese sentido, en las horas previas al balotaje del pr\u00f3ximo domingo, los dirigentes del STMO llamaron a apoyar a un candidato como Sergio Massa -tal como se hab\u00eda expresado en la fiesta de los municipales hace una semana-, que despliegue pol\u00edticas p\u00fablicas y genere el marco que garantice los derechos de los trabajadores y trabajadoras en general y de los compa\u00f1eros y compa\u00f1eras municipales en particular.<\/p>\n
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El ciclo de capacitaciones incluy\u00f3 detalles del Convenio Colectivo de Trabajo, otro logro hist\u00f3rico de la conducci\u00f3n del Sindicato de Trabajadores Municipales de Olavarr\u00eda.<\/p>\n
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Adem\u00e1s, las jornadas que vendr\u00e1n har\u00e1n foco en detalles t\u00e9cnicos de las negociaciones paritarias y otras herramientas gremiales fundamentales para que los Delegados y Delegadas puedan capacitar tambi\u00e9n a los trabajadores y trabajadoras de todas las \u00e1reas y servicios.<\/p>\n
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